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天津中医药大学2019年招聘34名硕士(第一期)

减小字体 增大字体 作者:公务员考试信息网  来源:www.pc56.ooo  发布时间:2019-03-21 15:00:00

招聘方案发布?#26696;?#20301; 

公开招聘方案在天津中医药大学门户网站(www.tjutcm.edu.cn)公开招聘专栏发布。http://www.pc56.ooo/

具体招聘岗位见《天津中医药大学2019年硕士专技岗位公开招聘计划(第1期)》(附表1)。 

招聘人员条件 

(一)应聘人员应具备以下条件: 

1.遵守宪法和法律; 

2.具有良好的品行; 

3.具有岗位所需要的专业或技能; 

4.适应岗位要求的身体条件; 

5.非津生源应届毕业生需符合天津?#26032;?#25143;条件;外省市人员需符合天津市引进人才相关政策;社会人员需可以办理调入?#20013;?/p>

6. 岗位规定的其他条件。 

(二)凡有下列情况之一者,不得报考: 

1. 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

2. 正在接受立案审查的人员;

3. 在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为,在禁考期限内的人员;

4. 被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员; 

5. 在读的非应届毕业生;

6. 现役军人;

7. 法律规定不得聘用的其他情形的人员;

8. 报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。 

公开招聘程序

按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等文件规定的程序开展招聘工作

(一)报名时间:2019年4月4日至2019年4月14日

此次招聘通过天津中医药大学人事招聘系统进行报名(报名网址:http://hr.tjutcm.edu.cn/zpsys),不接收投递纸质简历应聘报名(因工作量较大,不符合招聘岗位条件者恕不另行通知)。

为保证网络信息安全,外网须使用VPN登录链接报名网址(VPN使用说明网址:http://xjzx.tjutcm.edu.cn/info/1033/1126.htm)。

用户名:zhaopin,密码:59596112。

(二)资格审查 

人事处会同招聘部门进行网上资格初审,通过资格初审人员名单将在单位网站(www.tjutcm.edu.cn)公开招聘专栏发布。岗位的招聘计划数与?#23548;?#36890;过资格初审人数之比低于1:3,相应调减招聘岗位计划或取消该岗位招聘。取消的岗位原报名人员可在规定时间内改报符合条件的其他岗位。

(三)笔试

笔试由学校统一组织进行,笔试的?#38382;健?#31185;目、大纲、时间、地点、参加考试所需证件、成绩计算方法、发布时间及方式等安排将在单位网站(www.tjutcm.edu.cn)公开招聘专栏发布,发布不少于5天。笔试前一天进行资格复审并发放准考证(报名信息弄虚作假者将取消笔试资格),笔试成绩满分100?#37073;?#23558;按笔试成绩由高到低进行排序,按照1:3确定进入面试人员名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时,按照该岗位进入面试的?#23548;?#20154;数进行面试,并在公开招聘专栏发布。进入面试人员在面试前需参加由学校统一组织安排的心理测评,未参?#26377;?#29702;测评的应聘人员不能参?#29992;?#35797;。

(四)面试

面试主要采取答辩、技能测试等?#38382;劍?#32771;核应聘人员的综?#22799;?#21147;、业务水平和整体素?#30465;?#38754;试由学校人事处负责组织,考官由校领导和招聘部门领导组成,一般不少于7人。面试成绩满分为100?#37073;案?#32447;为60?#37073;?#38754;试成绩低于?#26696;?#32447;的不能进入体检考察?#26041;凇?#24635;成绩=(笔试成绩+面试成绩)/2,保留2位小数,于面试考核结束后7个工作日内在单位网站(www.tjutcm.edu.cn)公开招聘专栏发布。总成绩由高到低排序,按照招聘岗位1:1的比例,确定参加体检人员名单。

若应聘人员总成绩相同出现并?#20449;?#21517;,造?#23665;?#20837;体检人数超出岗位聘用计划数的情况,按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。如仍出现并列情况,按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。

   (五)体检 

    应聘人员需在学校指定的三?#37117;?#31561;医院自费进行体检(体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)?#32602;?#20154;社部发〔2016〕140号)执行,体检合格是确定为拟聘人员的最基本条件,体检不合格者不能录用。

事业单位在职正式工作人员需于体检前出具原单位同意证明。

(六)考察 

    通过体检人员进入考察?#26041;冢?#32771;察由人事处会同招聘部门组织实施。考察是对应聘人员的思想政治素?#26102;?#29616;、道德品?#30465;?#19994;务能力和工作?#23548;?#31561;情况进行综合?#20848;邸?#32771;察的时间不少于5个工作日,考察的结果将作为是否聘用的考量依据之一。http://www.pc56.ooo/

咨询电话:022-59596112 人事处陈老师

天津中医药大学2019年招聘硕士报名入口(第一期)

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