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江苏省属事业单位2019年统一招聘625名人员

减小字体 增大字体 作者:公务员考试信息网  来源:www.pc56.ooo  发布时间:2019-03-04 20:01:00

招聘岗位

统一公开招聘的岗位为省属事业单位中除涉密岗位外的部分管理类岗位、通用类专业技术岗位、工勤技能类岗位。具体是:

管理类岗位,包括事业单位中除单位领导人员岗位以外的其他管理岗位。http://www.pc56.ooo/

通用类专业技术岗位,包括事业单位中岗位等级在八?#37117;?#20197;下的法律类、英语类、计算机类、经济类,以及部分其他类专业技术岗位(不包括教师岗位)。其他类专业技术岗位指各部门组织公开招聘时应聘条件中没有专业要求或笔试考试专业内容在60%以下的专业技术岗位等。经济类专业技术岗位包括会计、审计、统计和其他经济岗位。

工勤技能类岗位,包括事业单位中岗位等级在二级(技师)及以下的技术工岗位和普通工岗位。

具体岗位及各岗位招聘条件等详见《江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘岗位表》(附件)。招聘岗位表可在江苏人力?#35797;春?#31038;会保障网(jshrss.jiangsu.gov.cn)上查询。

资格条件

1、具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍,适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义?#32479;?#29983;地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定,凡定居外国的中国公民,自愿加入或取得外国国籍的,即自动丧失中国国籍。(香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释,处理当地?#29992;?#30340;国籍问题。)但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。),享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策;

2、遵纪守法,品行?#33487;?#22242;结同志,廉洁奉公;

3、适应岗位要求的身体条件(具体要求,请查看下文。);

4、年龄在18周岁以上,35周岁以下(1983年4月1日至2001年3月31日之间出生)。应聘科级管理类岗位(管理岗位七级和八级)或中级专业技术岗位的,可放宽至40周岁;对年龄有特殊要求的,以岗位表中写明的为准,年龄计算方法不变;

5、具备《江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘岗位表》中岗位要求的资格条件。其中,“专业”条件按《江苏省2019年公务员考试录用专业参考目录》设置;工作经历计算的基准时间为2019年3月31日;

6、资格条件中的应届毕业生,指国(境)内全日制普通高校(全日制普通高校是指办学水平?#36797;?#35201;达到培养统招专科生的要求的学校,有招收全日制专科生的资格。全日制专科、全日制本科即通常说的统招专科和统招本科。一般指通过普通高考,统招专升本,全日制研究生入学考试进入就读的学校为全日制普通高校。全日制普通高校毕业生有以下两个文件:各省教育厅派发的的《全国普通高校毕业生、毕业研究生就业协议书》(也称为三方协议)、教育部高校学生司派发的《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》,硕士,博士研究生为《全国毕业生研究生报到证》。)2019年毕业并取得学历(学位)证书的人员。2017年和2018年国家统一招生的全日制普通高校(全日制普通高校是指办学水平?#36797;?#35201;达到培养统招专科生的要求的学校,有招收全日制专科生的资格。全日制专科、全日制本科即通常说的统招专科和统招本科。一般指通过普通高考,统招专升本,全日制研究生入学考试进入就读的学校为全日制普通高校。全日制普通高校毕业生有以下两个文件:各省教育厅派发的的《全国普通高校毕业生、毕业研究生就业协议书》(也称为三方协议)、教育部高校学生司派发的《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》,硕士,博士研究生为《全国毕业生研究生报到证》。)毕业生,若仍未落实工作单位,其档案关?#31561;员?#30041;在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的,可按应届高校毕业生或社会人员报名。参加基层服务项目的人员,如之前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内的,应聘时可按应届毕业生或社会人员报名。国(境)外同期毕业人员,除在招聘岗位表中有特别要求外,如无工作经历,按应届毕业生报名;如有工作经历,可按应届毕业生或社会人员报名。国(境)外同期毕业人员,是指在国(境)外教学科研机构学习,与国(境)内应届毕业生同期毕业的留学人员,同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致;

7、资格条件中有大学英语四级或六级要求的,需提供相应的合格证书,只有四级或六级考试成绩通知单的,相应的成绩原则上不低于425分。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学回国人员,应聘有英语四级、六级要求的岗位时,可以不提供英语四级、六级的合格证书或成绩通知单;

8、本次公开招聘没有户籍限制;

9、取得祖国大陆全日制普通高校(全日制普通高校是指办学水平?#36797;?#35201;达到培养统招专科生的要求的学校,有招收全日制专科生的资格。全日制专科、全日制本科即通常说的统招专科和统招本科。一般指通过普通高考,统招专升本,全日制研究生入学考试进入就读的学校为全日制普通高校。全日制普通高校毕业生有以下两个文件:各省教育厅派发的的《全国普通高校毕业生、毕业研究生就业协议书》(也称为三方协议)、教育部高校学生司派发的《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》,硕士,博士研究生为《全国毕业生研究生报到证》。)学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾?#29992;?#24212;聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

招聘办法

(一)考试方式

考试采取笔试和面试(专业测试、技能操作)相结合的办法进行。

笔试由省公开招聘综合管理部门(省委组织部、省人力?#35797;?#31038;会保障厅)统一组织。面试(专业测试、技能操作)原则上由招聘主管部门组织,“招聘主管部门”,系指参加本次招聘的事业单位的主管部门,具体可见招聘岗位表中“主管部门”栏。

(二)统一笔试

1、笔试科目

管理类岗位、通用类专业技术岗位、工勤技能类岗位的笔试科目名称均为《综合知识和能力素?#30465;罰?#20294;考试内容各不相同。

经济类中会计、审?#32856;?#20301;的笔试试卷相同,统计和其他经济岗位的笔试试卷相同;

“其他类”专业技术岗位与管理类岗位的笔试试卷相同。

各招聘岗位的类别见《江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘岗位表》中“岗位类别”。

考试范围见《江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员公?#37096;?#30446;笔试考试大纲》。考试不指定辅导用书。

2、笔试时间和地点

笔试日期:2019年4月20日。

管理类岗位考试时间为9:00-11:30;

通用类专业技术岗位考试时间为9:00-11:30;

工勤技能类岗位考试时间为9:00-10:30。

笔试地点(笔试地点不会轻易改变,如有改变会通过官方网站发布通知。):南京无锡徐州盐城设有考点,应聘人员在报名时任选一地点参加笔试。

3、应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。

笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。

4、笔试成绩以百分制?#38382;?#22312;江苏省人力?#35797;春?#31038;会保障网(jshrss.jiangsu.gov.cn)的“江苏人事考试服务”栏目中公布,应聘人员可凭身份证号和准考证号查询。

(三)面试(专业测试、技能操作)

1、确定面试人选。统一笔试阅卷结束后,省委组织部、省人力?#35797;?#31038;会保障厅研究确定各类岗位的最低合格分数线。根据笔试成绩从高分到低分的?#25215;?#21644;各招聘岗位拟聘用人数,在笔试合格者中按3:1的范围内确定参?#29992;?#35797;(专业测试、技能操作)(以下简称“面试”)人选。在3:1范围内的应聘人员,以及其他排名较前的人员,请在成绩公布后7个工作日内保持联系方式畅通,?#21592;?#25307;聘主管部门(单位)通知资格复审或递补,联系不到者视为自动放弃。

2、资格复审。招聘主管部门(单位)在面试前负责对参?#29992;?#35797;的人选进行资格复审,如有复审不通过出现缺额的,在应聘同岗位的笔试合格人员中从高分到低分?#26469;?#36882;补资格复审人员。通过资格复审人员名单将在江苏人力?#35797;春?#31038;会保障网等有关网站公布。对没有通过资格复审的,将被取消面试资格。如对资格复审有异议,可在收到复审结果通知后3个工作日内向负责资格复审的招聘主管部门(单位)陈述申辩。

3、面试。面试原则上由招聘主管部门(单位)组织。面试成绩现场通知应聘人员。面试没?#34892;?#25104;竞争的岗位,面试合格分数线为面试总分的60%;形成竞争的岗位,除岗位表中有特殊说明外,面试合格分数线为面试总分的50%。如招聘主管部门(单位)有专业测试、技能操作要求,并?#20197;?#23703;位表中明确成绩所占比例的,其合格分数线与上述要求一致。

(四)总成绩计算方法

公开招聘综合管理部门组织的统一笔试成绩、招聘主管部门(单位)组织的面试成绩均按50%计算。采用百分制计算应聘人员总成绩。

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